Kelendő a magyar ápoló

Nem mondható tömegesnek a külföldi munkavállalás miatti pályaelhagyás.

Számos körülmény nehezíti az egészségügyben dolgozók munkáját, de ami mostanság a leggyakrabban szóba kerül, az az elvándorlás. Halmosné Mészáros Magdolna, a megyei Pándy Kálmán kórház ápolási igazgatója elmondta, eddig évente csupán egy-egy kollégától kellett búcsúzniuk amiatt, hogy külföldre mentek dolgozni, ám idén eddig már négy ilyen esetük is volt.

- Jelentős létszámhiány nem nehezíti a munkánkat, de tudni kell, hogy kórházunk speciális helyzetben van, ugyanis több, egészségügyi szakdolgozókat képző iskola is működik a közelünkben. A fiatalok nálunk töltik gyakorlati idejüket, s közülük többen itt is vállalnak munkát. Ugyanakkor az is tény, és számunkra ez a legfájóbb, hogy a külföldi lehetőségek miatt a magasan képzett, kimagasló teljesítményt nyújtó munkatársaink hagyják el az intézményt. Mi ugyanis, bármennyire is szeretnénk, nem tudunk számukra magasabb fizetést kínálni.

- A békéscsabai Réthy Pál kórházban sem jellemző, és nem mondható tömegesnek a külföldi munkavállalás miatti pályaelhagyás. Ebben az évben hat ápoló és egy adminisztrátor távozott az intézményből olyan indokkal, hogy külföldön találtak maguknak állást — közölte Tárkány-Szűcs Zsuzsanna, a megyeszékhelyen működő városi kórház ápolási igazgatója.

Hozzátette, a békéscsabai intézményben jelenleg vannak üres szakápolói állások a fekvőbeteg-ellátó osztályokon, de ez a hiány nem számottevő.