Érvénybe lépése esetén súlyos visszalépést jelentene a munkajog és a szabadidőhöz való jogok terén.
A munkaerő fokozott kizsákmányolása előtt nyithat utat az Európai Unió munkaügyi minisztereinek június 10-i luxemburgi megállapodása a 48 órás munkahét 60-65 órára történő lehetséges meghosszabbításáról – tájékoztat a Magyar Hírlap.
A Magyar Szociális Fórum - Szociális Kerekasztal szerint érvénybe lépése esetén súlyos visszalépést jelentene a munkajog és a szabadidőhöz való jogok terén. A civilszervezet arra figyelmeztet, hogy a szabályozás szemben áll az Európai Bizottságnak azzal az irányelvével, hogy korlátozzák a heti munkaidő túllépésének gyakorlatát, és tartsák tiszteletben a 48 órás munkahetet. A megállapodás értelmében a vállalatok mentesülnének az alól a kötelezettségük alól, hogy az alkalmazásukban közvetlenül nem álló, hanem munkaerejüket kölcsönző munkavállalóknak a cég közvetlen alkalmazásában álló munkavállalókkal azonos jogokat és bért biztosítsanak.
A Liga már kinyilvánította, hogy elutasítja a tervezetet. A szakszervezeti konföderáció szerint „a magyar munkavállalók egyrészt nincsenek abban az alkupozícióban a munkáltatókkal szemben, hogy valóban szabad akaratuk szerint dönthetnének a túlmunka vállalásáról, másrészt az ilyen mértékű túlmunka fokozott egészségi kockázatot rejt, negatív családi és társadalmi kihatásai is vannak." A Liga levélben kéri az európai parlamenti képviselőket, hogy mindent tegyenek meg a javaslat leszavazásáért.