Július elsején a hétvégi vagy ünnepi ügyeleti rend szerint látják el a betegeket.
Az egészségügyi tevékenység végzésének egyes kérdéseiről szóló 2003-as törvény 2011-es, a nemzeti erőforrás miniszter által jegyzett módosítása nyomán július 1-e munkaszüneti nappá vált az egészségügyi szolgáltatóknál foglalkoztatási jogviszonyban álló egészségügyi dolgozóknak és az egészségügyben dolgozóknak. A Semmelweis Nap ugyancsak munkaszüneti nap a közforgalmú gyógyszertárak személyi jogos vezetői számára is. (Az MGYK tájékoztatója a Semmelweis Nappal kapcsolatos patikai munkarendről)
A 0-24 órás folyamatos ellátásra nem kötelezett egészségügyi dolgozókat foglalkoztató szolgáltatók – pl. rendelőintézetek – nem tartanak nyitva. A folyamatos ellátást nyújtó egészségügyi szolgáltatóknál – pl. kórházakban vagy az Országos Mentőszolgálatnál – az alkalmazottak a munkaszüneti napokra irányadó munkarend, tehát a a hétvégi vagy ünnepi ügyeleti rend szerint látják el az intézmények, praxisok a betegeket.
Július 1-jén van a Köztisztviselők Napja is, (ez 2001 óta munkaszüneti nap), így több, például az OEP-hez vagy a tisztiorvosi szolgálat kötelékéhez tartozó egészségügyi dolgozónak már eddig is munkaszüneti nap volt.