Állandósult a nővérhiány a vidéki kórházakban

Nem drámai a helyzet, túlórákkal, extra ügyeletekkel kezelni tudjuk a problémát, de tény, hogy jelenleg is keresünk nővéreket, szakápolókat intézményünkbe – nyilatkozta a Dunántúli Naplónak Berecz János. A Szigetvári Városi Kórház igazgatója szerint most nem a tömeges elvándorlás, sokkal inkább a gyakorlatilag folyamatosan tapasztalható természetes rotáció – a más szakmában vagy más munkahelyen való elhelyezkedés – okozza a munkaerőhiányt – olvasható a bama.hu portálján.

Az elmúlt hat-nyolc évben tőlünk is nagyon sokan távoztak külföldre. Jelentős részük tartós kinti munkavállalásra rendezkedett be, de sokan közülük visszatértek, és újra nálunk dolgoznak – mondta Berecz János.

A szinte folyamatos felvétel mellett speciális megoldást találtak ki a nővérhiány kezelésére Mohácson. A Duna-parti városban idén szeptembertől helyben képzik az ápolónőket. A szakgimnáziumi oktatásban részt vevők a közismereti tárgyakat a Pécsi Szakképzési Centrum Radnóti Miklós Szakképző Iskolájában tanulják, míg az elméleti és szakmai ismereteket a hét két napján, a mohácsi kórházban, a régi gyógyszertár helyén kialakított tanteremben sajátíthatják el, helyben dolgozó szakemberektől a leendő ápolónők. Cél az utánpótlás biztosítása. Idén tizennégyen kezdték meg a képzést, a diákokkal előszerződést kötött a kórház, így a tanulmányaik befejezését követően biztos álláshely várja őket, ráadásul helyben.

Mint a portál megtudta, a Szigetvári Kórházban 16 betöltetlen szakápolói sztátusz van. A PTE Klinikái is szakemberhiánnyal küszködnek, a 234 betöltetlen állásból 145 a szakápolói sztátuszok száma.