Nyugdíjáért küzd a volt kórházi ápoló

Bársony András története 2013. december 9-én kezdődött, amikor többedmagával kézhez kapta felmondólevelét a Szegedi Tudományegyetem (SZTE) önálló sürgősségi osztályától. Ebben az áll, hogy 60 nap és 6 hónap felmentési idővel 2014. november 8-án közalkalmazotti jogviszonyát megszüntetik, azaz 11 év után kirúgják. Amikor beadta igényét a nyugdíjbiztosítási igazgatóságra, kiderült, nem kaphat nyugdíjat. A volt ápoló szerint ezt azzal indokolták, hogy nem küldte sem az egyetem, sem a kincstár az iratokat a nyugdíjfolyósítónak – írja a Délmagyarország Napilap cikke nyomán a delmagyar.hu portálja.

Mindenki a másikra mutogat. Azt szeretném, hogy kiderüljön, ki hibázott. Az ügyintézés több hónapig is tarthat. Addig éhen halok. Se segélyt, se nyugdíjat nem kapok. Mindent a munkámnak és a betegeknek szenteltem. Nem ezt vártam. Nem tudom, miért vagyok ilyen szerencsétlen – mondta kétségbeesve a szegedi férfi.

A panasszal a portál megkereste a kormányhivatalt. Varga Márta, a Csongrád Megyei Kormányhivatal sajtószóvivője elmondta, Horváth Ferenc, a Nyugdíjbiztosítási Igazgatóság vezetője személyesen járt utána az ügynek. Úgy tűnik, a volt foglalkoztató, az SZTE személyügyi osztálya nem juttatta el a munkaviszony megszűnésével kapcsolatos dokumentumokat a Magyar Államkincstárhoz. A kincstár ezért nem tudta lezárni Bársony András pénzügyi elszámolását.

Amennyiben a jogviszonyt lezáró igazolás megérkezik, a kincstár haladéktalanul elkészíti az elszámolást, átadja az ügyfélnek, aki így be tudja nyújtani azt a nyugdíj-megállapításhoz. Ezután már semmi akadálya, hogy az ügyintéző soron kívül elkészítse az ügyfél nyugdíjhatározatát – közölte a kormányhivatal sajtószóvivője.