• nátha
    • A nátha ellen a mai napig nem tudunk mit tenni

      A nátha ellen a mai napig nem tudunk mit tenni

    • Két náthagyógyszert el kellene felejteni - tiltás lehet a végük

      Két náthagyógyszert el kellene felejteni - tiltás lehet a végük

    • Tudományos bizonyítékok támasztják alá a húsleves gyógyerejét

      Tudományos bizonyítékok támasztják alá a húsleves gyógyerejét

  • melanóma
    • Drámai mértékben nő a melanomás esetek száma

      Drámai mértékben nő a melanomás esetek száma

    • Fényvédelem, önvizsgálat és tudás: együtt védenek a bőrrák ellen

      Fényvédelem, önvizsgálat és tudás: együtt védenek a bőrrák ellen

    • A Szigeten is keresd a „rút kiskacsát”!

      A Szigeten is keresd a „rút kiskacsát”!

  • egynapos sebészet
    • Egynapos sebészet Pakson: hamarosan újraindulhat az ellátás?

      Egynapos sebészet Pakson: hamarosan újraindulhat az ellátás?

    • A kecskeméti kórház orvosa lett az Egynapos Sebészeti Tagozat elnöke

    • Egy év alatt több mint 3000 műtét a kecskeméti egynapos sebészeten

      Egy év alatt több mint 3000 műtét a kecskeméti egynapos sebészeten

Szócskát megüti a guta

Lapszemle Forrás: NolBlog - Lapom

Nem kitűnni, nem kockáztatni. Az átlagosból ugyanis nem lehet balhé.

Szócska Miklóst, az egészségügyért felelős államtitkárt megüti a guta. Erről pedig ő maga vall a Medicalonline-nak adott interjújában. A gutaütés oka mondhatni banális, a kórházi vezetők ahelyett, hogy szemtől-szembe az államtitkár elé állva, megmondanák, mi a bajuk, a politikusnak ezt a Parlamentben a körzet országgyűlési képviselőjétől kell meghallgatnia - idézi pubicisztikájában a Lapom.

Holott – állítja Szócska - a parlamenti panaszt megelőző héten is találkozott a térség egészségügyi intézményeinek vezetőivel, akik közül egy szóval sem említette senki, hogy probléma van. Az államtitkár az interjúban arra is kitér, miben látja az őszintétlenség okát. „Amikor a kórházigazgatókat megkérdeztem, miért nem szóltak, nem nagyon tudnak felelni. Ellentmondásos érzéseim vannak ezzel kapcsolatban. A folyamatos egyeztetés, a nyílt problémafeltárás még nem vált az egészségügyi szervezeti kultúra magától értetődő részévé..." - mondja.

Csakhogy Szócska Miklós ebben téved. Nem történik más, mint a Kádár-rendszerben, amikor nem volt gazdálkodási szabadság, se minőségmérés illetve semmi, amiből kiderülhette volna ki a jó és ki a rossz vállalatvezető. Produkció alapján nem is lehetett mérni a vezetők teljesítményét. A Kádár-rendszer vezető káderei, ha sokáig a posztjukon akartak maradni, nem is nagyon tehettek mást, mint hozni az átlagot. Nem kitűnni, nem kockáztatni. Az átlagosból ugyanis nem lehet balhé... A teljes írás a NolBlogon.