Nyugdíjazás során, a szolgálati idő kiszámításakor az ügyelet ill. készenlét alatt végzett munka beszámítandó-e, milyen mértékben, és mikortól?
Az öregségi nyugdíj összegét az elismert szolgálati ido és a figyelembe vehető havi átlagkereset alapján kell megállapítani.
A nyugdíj mértéke a megszerzett szolgálati idő teljes években (365 napban) meghatározott hossza alapján százalékos mértékben kerül meghatározásra, melynek során szolgálati időnek kell beszámítani a jogszabályban meghatározott kivételtől eltekintve azt az időszakot, amely alatt a biztosított nyugdíjjárulék fizetésére kötelezett volt, illetve különmegállapodás alapján nyugdíjjárulékot fizetett.
A szolgálati idő megállapítása szempontjából a hatályos jogszabályok nem adnak lehetőséget arra, hogy a napi rendes munkaidőn felül végzett ügyelet, készenlét vagy tartós helyettesítés órászámai összegzésre kerüljenek, és ezáltal
további (többlet) szolgálati idő kerüljön elismerésre.
Az ügyeletben (továbbá helyettesítéssel ) eltöltött időnek a nyugdíj
megállapításánál a szolgálati idő alatti keresetek összegénél van
jelentősége, hiszen a nyugdíj alapjába beszámítandó kereseteket növeli az ügyeletre illetve helyettesítésre járó többletdíjazás, mely után szintén fizetettek nyugdíjjárulékot.