Segíteni kell a munkáltatói nyugdíjbefizetéseket

A tavalyi évben – ha csak minimálisan, azaz négy százalékkal, de – még nőttek az önkéntes nyugdíjpénztárakba utalt munkáltatói befizetések, jelentette ki az Önkéntes Nyugdíjpénztárak Országos Szövetségének keddi sajtótájékoztatóján a szervezet elnöke, Kravalik Gábor. Hozzátette, miután az idei évtől a kafetéria-rendszer átalakítása miatt a munkáltatóknak már nincs lehetőségük arra, hogy kedvező adóteher mellett fizessenek be dolgozóik önkéntes nyugdíjpénztári számlájára, a szövetség munkáltatói befizetéseket elősegítő javaslatokkal kereste meg a kormányt - idézte az mno.hu. Kérdésükre az elnök elmondta, a kabinet nyitott a tárgyalásokra, jelenleg is folynak az egyeztetések, s abban reménykednek, hogy még idén eredményre vezetnek a megbeszélések.

Annál is inkább szükség lenne a megtakarítási forma bármely eszközzel való további ösztönzésére, mert – bár pillanatnyilag nem jelent problémát a pénztárak működésében – az újonnan belépők számát meghaladja azoké, akik már nyugdíjba mentek, s így nem befizetőként jelennek meg a rendszerben, hanem szolgáltatást vesznek igénybe, azaz pénztáruk teljesít számukra nyugdíjkifizetést. Számokban kifejezve ez azt jelenti, hogy a szövetség pénztári taglétszámának háromnegyedét tömörítő hat legnagyobb önkéntes nyugdíjpénztárt felölelő kimutatás szerint növekszik ugyan a belépők száma, még mindig nem éri el a nyugdíjszolgáltatást igénybe vevők számát. 2014-ben 13 ezer, két évvel ezelőtt 17 ezer, tavaly pedig 20 ezer új belépőt regisztráltak a pénztárak, de ahhoz, hogy egyensúly alakuljon ki, az elnök szerint évi 40 ezer új tagra lenne szükség.

Addig pedig azt javasolják a nyugdíjcélú megtakarításban gondolkozóknak, hogy a január elsejétől élő százezer forint készpénzes kafetériajuttatásból szánjanak valamekkora összeget önkéntes nyugdíjpénztári befizetésre, mert az előbbi nem képez nyugdíjalapot.