Teljesen eltérő kórházi megoldások a krízisre

Nemsokára letelik az orvosi felmondólevelek gyűjtésének határideje. A rezidensek által indított akcióval a bérhelyzet rendezését és a munkakörülmények javítását akarják elérni a csatlakozók. Ha a hónap utolsó napjáig nem történik érdemi változás, a felmondások „beélesednek".

A napokban Rácz Jenő, a Veszprém megyei kórház főigazgatója, a kórházszövetség elnöke úgy nyilatkozott, egyes intézmények – így ők is – vészforgatókönyvvel készülnek, adott esetben akár fokozatosan korlátozhatják a betegellátást - emlékeztet a Magyar Hírlap. Rácz tegnap azt mondta, reméli, ilyesmire végül sehol nem kerül sor, ám ha mégis, akkor az intézményeknek felkészülten kell állniuk. Hozzátette, a felmondások esetleges aktiválódása után még rendelkezésre áll néhány hónapos felmondási idő, az önként vállalt túlmunkát viszont január első napjától már meg lehet tagadni.

A fővárosi Péterfy Sándor utcai kórházban nem ilyen éles a kérdés, és Sásdi Antal főigazgató nem tart attól, hogy az orvosok felállnak. Mint mondta, ennek oka, hogy a toxikológiai, traumatológiai és intenzív terápiás ellátásban a szakorvosjelöltjeik is kiemelt díjazást kapnak. Az ügyeleti pénz is több mint a legtöbb intézményben, így – közölte – náluk általában nincs orvoshiány. A főigazgató ezért a túlmunka megtagadásától sem tart.

A siófoki kórház főigazgatójának elmondása szerint őket még „nem csapta meg a felmondások szele", igaz, az anonimitás miatt semmit nem lehet biztosan kijelenteni. Varga Ferenc – aki Rácz Jenő elődje volt a kórházszövetség élén – mindenesetre nem tud olyan beosztott orvosról, aki távozni akar. A főigazgató egyetért a rezidensek mozgalmával, mondván, az orvosok amúgy is magas követelményeket teljesítenek, de fogyatkozó létszámuk miatt a többiek egyre fáradtabbak, s ez növeli a szakmai hiba kockázatát.

A kialakult helyzetet a betegek hosszabb távon nem fogják elviselni, az igazi megoldást egy jó orvosi életpályamodell jelenthetné. Szabályszerűnek tartaná a főigazgató, ha az orvosok januártól nem vállalnának önként túlmunkát, de az általa vezetett kórházban erről sincs előzetes információja. Hangsúlyozta, ha ez előfordul, akkor nem ügyeleti, hanem úgynevezett készenléti beosztást kellene írnia, ami nehézkesebbé tenné a betegellátást.