Új szakorvosok dolgozhatnak Kalocsán

Az egészségügyi humánerőforrás itthon- és az ágazatban tartása, a hiányszakmák, hiányterületek felé történő orientáció volt a célja a TÁMOP-6.2.4.A-11/1-2012-0018 azonosító számú pályázatnak, melynek keretében a Kalocsai Szent Kereszt Kórház 50 millió forintot nyert. A pályázati forrásból két évig újonnan munkába álló szakemberek bér-és járulékköltségeit tudják finanszírozni.

A pályázattal kapcsolatban dr. Vadász Mária főigazgató a következő tájékoztatást adta: a 2012. szeptember 1-jén kezdődő és 2014. december 31-éig tartó projekt elsődleges célja az, hogy a foglalkoztatás támogatását létszámbővítéssel is biztosítsák az egészségügyben. A szakorvoshiányt tekintve elmondható: az országos problémák Kalocsán is markánsan jelentkeznek. A kormányrendeletben nevesített hiányszakmák közül a Kalocsai Szent Kereszt Kórházban pszichiátriai, tüdőgyógyászati, csecsemő és gyermekgyógyászati, neurológiai és az orvosi laboratóriumi diagnosztikai területen van szakemberhiány.

Az elnyert pályázati forrásból a kalocsai kórházban két fő szakorvost tudnak újonnan foglalkoztatni, egy pszichiátert és egy tüdőgyógyász szakorvost. További cél egy fő pszichoterapeuta foglalkoztatása, mely a Kórház 2012. július 1-jével induló, Pszichiátriai Osztályon belül működő Addiktológiai Részlegének fejlesztéséhez szükséges. Ezen felül két fő gyógyfoglalkoztató munkába állítása is tervbe van véve.

A főigazgató arról is beszámolt: olyan szakterületekre pályázhattak, amelyek a hiányszakmák mellett a minimumfeltételeknek való hiánytalan megfeleléshez szintén szükségesek. A létszámbővítés feltétele, hogy a foglalkoztatás megkezdése előtti három hónapban semmilyen foglalkoztatási jogviszony nem lehet a kórház és a leendő munkavállaló között.