• nátha
    • Két náthagyógyszert el kellene felejteni - tiltás lehet a végük

      Két náthagyógyszert el kellene felejteni - tiltás lehet a végük

    • Tudományos bizonyítékok támasztják alá a húsleves gyógyerejét

      Tudományos bizonyítékok támasztják alá a húsleves gyógyerejét

    • Tízből csak három magyar fújja ki helyesen az orrát

      Tízből csak három magyar fújja ki helyesen az orrát

  • melanóma
    • Fényvédelem, önvizsgálat és tudás: együtt védenek a bőrrák ellen

      Fényvédelem, önvizsgálat és tudás: együtt védenek a bőrrák ellen

    • A Szigeten is keresd a „rút kiskacsát”!

      A Szigeten is keresd a „rút kiskacsát”!

    • Orvosi bravúr került a Guinness Rekordok Könyvébe

      Orvosi bravúr került a Guinness Rekordok Könyvébe

  • egynapos sebészet

    • A kecskeméti kórház orvosa lett az Egynapos Sebészeti Tagozat elnöke

    • Egy év alatt több mint 3000 műtét a kecskeméti egynapos sebészeten

      Egy év alatt több mint 3000 műtét a kecskeméti egynapos sebészeten

    • Egynapos sebészet: új szakmai kollégiumi tagozata van a területnek

      Egynapos sebészet: új szakmai kollégiumi tagozata van a területnek

Hogyan járunk jobban?

Szociális ügyek Forrás: Weborvos

2007. aug. 10-én született meg a kislányunk. Szeretnénk kistestvért, de nem tudom, hogy hogyan járok jobban?! Nagyjából úgy tervezzük, hogy amikor a lányunk 2 éves lesz, akkor már legyek terhes. Ilyen esetben mit csináljak? A gyed lejárta után (2009. aug.) kérjem ki a szabimat és utána menjek táppénzre, vagy a szabi lejárta után - ami 46 nap, oviban dolgoztam, +2 a gyerek után - kérjem a tgyás-t? Vagy nem szabi, hanem esetleg van valami más lehetőség? Köszönöm szépen válaszát!

Lehet, hogy pontosabb választ tudnék adni, ha a szerződés szerinti keresetének összegét ismerném. Ahhoz, hogy a terhességi gyemekágyi segély összegéhez tényleges keresetét vehessék figyelembe, legalább 180 napi tényleges keresettel kell rendelkezni. /ebbe beleértendő a szabadságos napok is/. Ha nincs tényleges 180 napi kereset, akkor a terhességi gyermekágyi segély és a gyemekgondozási dij összege nem lehet több a minimálbér kettőszeresének 70 %-ánál (2008-ban a minimálbér 69.000.-Ft). Természesen, ha a szerződés szerinti bére a minimálbér kétszeresénél kevesebb, akkor annak a 70 %-át kapja.

Forgó Györgyné

szüanyasági támogatások

Legolvasottabb cikkeink