Nehéz sorsú roma nők segítenek az ápolás áldatlan helyzetén

Több mint 144 millió forintos támogatással indult új foglalkoztatási és képzési program a Pécsi Tudományegyetem kórházaiban. A kezdeményezés célja, hogy elsősorban alacsony iskolai végzettségű roma nők számára biztosítson munkalehetőséget és egészségügyi alapképzést, miközben enyhíti az egészségügyi munkaerőhiányt is.

Kétéves program indult a Pécsi Tudományegyetemnél

2026. május 1-jén indult el a „Nő az esély” a közszolgáltatásokban című program a Pécsi Tudományegyetem Klinikai Központjának részvételével. A projekt az EFOP_PLUSZ-3.1.3/TEF-25 felhívás keretében valósul meg, összesen 144,75 millió forintos vissza nem térítendő támogatással.

A program 24 hónapon keresztül zajlik, és 15 fő foglalkoztatását biztosítja a Pécsi Tudományegyetem négy kórházi egységében. A résztvevők a munkavégzés mellett egészségügyi alapképzésben is részesülnek. A projekt várhatóan 2028. április 30-án zárul.

Az egészségügyi munkaerőhiányra is reagálnak

A Pécsi Tudományegyetem Klinikai Központja Magyarország egyik legnagyobb egészségügyi szolgáltatója, valamint a Dél-Dunántúl egyetlen klinikai szintű betegellátó intézménye. Az intézmény 28 klinikai fekvőbeteg-ellátó egységben és öt városi kórházban biztosít betegellátást.

A projekt egyik fontos célja az egészségügyi ágazatban jelentkező munkaerőhiány enyhítése, különösen az ápolási területen. A szakápolók mellett egyre nagyobb szükség van az alapápolási feladatokat ellátó segédápolókra is. Az egyetem ezért olyan képzési és foglalkoztatási modellt alkalmaz, amely egyszerre biztosít munkalehetőséget és szakmai felkészítést.

A társadalmi esélyegyenlőséget is támogatják

A program kiemelten támogatja az alacsony iskolai végzettségű, regisztrált álláskereső vagy inaktív roma emberek – különösen roma nők – munkaerőpiaci integrációját. A kezdeményezés hozzájárulhat azoknak a hátrányoknak a mérsékléséhez, amelyek az alacsony végzettségből, a korlátozott munkalehetőségekből vagy a személyre szabott támogatások hiányából fakadnak.

A program keretében 15 új munkahely jön létre a Komlói, a Mohácsi, a Szigetvári és a Siklósi Kórházban.